Menschenzentrierte Arbeitswelt.

New Work & Vereinbarkeit als strategischer Erfolgsfaktor: Impulse und Best Practices für HR-Verantwortliche, die moderne Arbeitskultur aktiv gestalten möchten.

New Work – Definition, Prinzipien und Chancen für HR und Unternehmenskultur

New Work ist längst mehr als ein Buzzword in HR-Kreisen – es ist ein zentrales Konzept für den Wandel in der Arbeitswelt. Gerade für...

Evi-Madeleine Paatsch

6. Mai3 Min. Lesezeit

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Frithjof Bergmann & New Work: Neue Unternehmenskultur gestalten.

Was willst du wirklich, wirklich tun? Diese einfache, aber tiefgründige Frage bildet den Kern von Frithjof Bergmanns New Work...

Evi-Madeleine Paatsch

6. Mai3 Min. Lesezeit

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New Work Arbeitsmodelle: Flexible Arbeitszeiten als Erfolgsfaktor für moderne Unternehmen

Starre 9-to-5-Jobs verlieren zunehmend an Bedeutung. In einer Zeit, in der Digitalisierung, Homeoffice und Individualität den...

Evi-Madeleine Paatsch

6. Mai2 Min. Lesezeit

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